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Gerência e Administração do Tempo

A maioria dos gerentes, colaboradores se vê às voltas com problemas de administração do tempo. Normalmente, falta-lhes uma melhor divisão entre as atividades gerenciais e aquelas delegáveis ou mais técnicas.

Quando uma pessoa é “engolida” pela rotina, dedicando-se a várias atividades- fim da empresa, e deixa de cuidar do gerencial, isso acaba se tornando um círculo vicioso. Para sair desse círculo e não cair no risco de virar um eterno apagador de incêndios, ela precisa dar a devida importância à sua função, sua atividade. Não pode, por exemplo, a Gerência deixar de delegar, acompanhar a equipe, monitorá-la e reunir-se com ela. O planejamento também não deve ser esquecido.
Afinal, práticas gerenciais como essas costumam evitar futuros incêndios.

Em resumo: é muito importante para uma pessoa saber dividir bem o seu tempo, tanto profissional, pessoal. E, para isso, é fundamental ter disciplina.

Comentários

  1. Olá,

    Também acredito que um bom planejamento, tanto pessoal quanto profissional faz uma diferença incrível em nossa vida.
    Tenho usado uma ferramenta que me dá um controle incrível sobre minhas tarefas, tanto na hora de planejá-las, quanto na hora de organizá-las apenas com o arrastar do mouse e saber exatamente o que já foi e o que está sendo executado. É uma mão na roda.
    E o melhor é que posso acessá-la de qualquer lugar.

    Aí vai a URL, acho que vale a pena dar uma olhada.

    http://www.inkplanner.com

    Abraços,
    Daniel

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